PRACOVNÍ PRÁVO A SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ V DOBĚ KORONAVIRU / Jan Pichrt - Jakub Morávek (ed.)

PŘEDMLUVA Stalo se tradicí, že na přelomu léta a podzimu organizuje Česká společnost pro pracovní právo a právo sociálního zabezpečení (ČSPPPSZ) ve spolupráci s Ústavem státu a práva Akademie věd České republiky, Právnickou fakultou Univerzity Karlovy, Právnickou fakultouMasarykovy univerzity v Brně a Právnickou fakultou Západočeské univerzity v Plzni konference pracovního práva a práva sociálního zabezpečení tema- ticky zaměřené na aktuální otázky obou oborů a na související sociální, finanční a další aspekty. Po dvaceti letech, kdy byla tradičním místem konání těchto konferencí a setká- vání odborné veřejnosti zaměřené na pracovní právo a právo sociálního zabezpečení Třešť, jsme se v roce 2019 poprvé setkali v dalším školícím zařízení Akademie věd ČR, na zámku v Liblici. Výbor ČSPPPSZ na jaře roku 2020 pružně zareagoval na výskyt nového onemoc- nění a pro plánovanou podzimní konferenci (Liblice 2020) zvolil téma Pracovní právo a sociální zabezpečení v době koronaviru. Jednání konference mělo reagovat zejmé- na na první vlnu pandemie COVID-19, na otázky a problematické momenty, které v souvislosti s ní vyvstaly. Ve spolupráci se zámkem Liblice připravil výbor ČSPPPSZ konferenční jednání s maximálním důrazem na dostupná bezpečnostní opatření. Nástup druhé vlny pande- mie byl však natolik rychlý a masivní, že vedl organizátory ve druhé polovině září 2020 k rozhodnutí dát před dodržením tradice přednost bezpečnosti; konference byla pro rok 2020 zrušena. I přesto však někteří kolegové z řad přednášejících a účastníků projevili zájem se o své dosavadní poznatky a postřehy ke koronavirové pandemii a související krizi (z hlediska pracovního práva a práva sociálního zabezpečení) podělit. Tento zájem jsme přijali s povděkem a jeho výstupem je předkládaná kolektivní monografie shrnující postřehy zejména k prvé fázi koronavirové pandemie primárně z hlediska pracovního práva. Monografie se sestává ze třinácti kapitol věnovaných široké škále otázek od výkonu práce na dálku přes skončení pracovního poměru v souvislosti s koronavirovou pande- mií až po ochranu osobních údajů. Autoři se zaměřují na situaci jak v České republice, tak i v zahraničí, konkrétně na Slovensku a ve Velké Británii. Byť se tedy konference v roce 2020 nekonala, lze do jisté míry brát tuto monografii jako pojítko, které umožní v okamžiku, kdy to bude s ohledem k okolnostem možné, pokračovat v tradici výročních setkávání. Krize zpravidla přináší i nové příležitosti. Nejinak tomu může být i u koronakrize z hlediska pracovního práva a práva sociálního zabezpečení, neboť se obnažila řada problematických momentů, které je třeba řešit. Věřme, že příležitost k osobnímu se- tkávání nastane brzy a tyto nové otázky bude možné diskutovat.

5