PRACOVNÍ PRÁVO A SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ V DOBĚ KORONAVIRU / Jan Pichrt - Jakub Morávek (ed.)

Flexible Furlough Leave udělil, mohl/může výkon závislé práce pro jiného zaměstnava- tele/výkon výdělečné činnosti na vlastní účet zakázat/omezit jen tehdy, pokud k tomu byl/je oprávněn (zpravidla se tak dělo/děje na smluvním základě). Příjem ze závislé prá- ce pro jiného zaměstnavatele/příjem z výdělečné činnosti na vlastní účet není při výpo- čtu Furlough Pay nijak zohledněn. Nadto pravděpodobnost toho, že pracovník bude takovou výdělečnou činnost vykonávat, aniž by příjem z této činnosti zdanil, je dosti vysoká. Může to vést k paradoxní situaci, kdy pracovník čerpající Furlough Leave/ Flexible Furlough Leave udělenou jedním zaměstnavatelem a vykonávající po dobu omluvené nepřítomnosti v práci ve formě Furlough Leave/Flexible Furlough Leave závislou práci pro jiného zaměstnavatele/výdělečnou činnost na vlastní účet celkově dosahoval/dosahuje vyššího příjmu, než kdyby mu Furlough Leave/Flexible Furlough Leave udělena nebyla. Autorka by za spravedlivější považovala právní úpravu, která by příjem pracov- níků čerpajících Furlough Leave/Flexible Furlough Leave ze závislé práce pro jiného zaměstnavatele/příjem z výdělečné činnosti konané na vlastní účet po dobu omluvené nepřítomnosti v práci ve formě Furlough Leave/Flexible Furlough Leave zohlednila při výpočtu Furlough Pay. Autorka se domnívá, že tento vládní program, financovaný z prostředků daňových poplatníků, pouze oddálil proces hromadného propouštění a ve svém důsledku prav- děpodobně nepovede k ochraně řady existujících pracovních míst ve střednědobém/ dlouhodobém horizontu. Vláda Spojeného království bude v budoucnu muset zvýšit daňové zatížení, aby snížila dluh vzniklý v důsledku implementace tohoto vládního programu. Zvýšené daňové zatížení pak bude bez rozdílu dopadat jak na pracovníky, kteří v době koronavirové pandemie vykonávali práci podle své smlouvy, tak na ty, kteří pobírali Furlough Pay a kteří si zajistili další, mnohdy nezdaněný příjem. Takový stav lze jen stěží pokládat za spravedlivý. Autorku proto nijak nepřekvapil výrok jednoho z jejích kolegů, který tento vlád- ní program označil za výsměch úsilí vynaloženého pracovníky, kteří denně chodili do práce v době, kdy koronavirus představoval reálnou hrozbu. (“In all honesty, this government programme makes a mockery of the effort made by workers who kept coming to work daily at a time when coronavirus was a real threat.”) Tento program měl být ukončen k 31. říjnu 2020 a nahrazen programem s ná- zvem “Job Support Scheme”. 31. října 2020 však britský premiér oznámil prodlou- žení tohoto programu do prosince 2020 a modifikaci tohoto programu ve prospěch zaměstnavatelů. 9 Prodloužení tohoto programu bylo oznámeno vzhledem k vyhlášení

9 HM Treasury and The Rt Hon Rishi Sunak MP. Furlough Scheme Extended and Further Economic Supp- ort announced [online]. 31.10.2020 [cit. 31.10.2020]. Dostupné z: https://www.gov.uk/government/ news/furlough-scheme-extended-and-further-economic-support-announced

35