ZÁKONÍK PRÁCE A SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ 2023

2.6 Tzv. konsolidační balíček – zákon č. 349/2023 Sb. – dělená účinnost v rozmezí 2023 až 2027 Z důchodového hlediska jsou v tomto velmi rozsáhlém předpisu relevantní přede vším následující změny: – dohody o provedení práce (DPP) – účinnost od 1. 7. 2024 – změna příjmo vého limitu pro založení účasti na nemocenském a důchodovém pojištění • tzv. individuální limit pro DPP v rámci 1 zaměstnavatele se z dosavadní pevné částky 10 000 Kč mění na variabilní částku ve výši na 25 % průměr né mzdy platné pro příslušný kalendářní rok, • nově se zavádí tzv. kumulativní limit pro více DPP v rámci více zaměstna vatelů, a to na 40 % průměrné mzdy platné pro příslušný kalendářní rok, – vyměřovací základ pro pojistné na důchodové pojištění u osob samostatně výdělečně činných (OSVČ) – účinnost od 1. 1. 2024 • zvýšení tzv. subjektivního minima na 55 % daňového základu, • zvyšování tzv. objektivního minima postupně na 30 % (2024), 35 % (2025) a 40 % (od roku 2026) průměrné mzdy, • u osoby, která v posledních 20 let nevykonávala samostatnou výdělečnou činnost, činí objektivní minimum 25 % průměrné mzdy po dobu dvou kalendářních let (rok zahájení činnosti a rok následující), • u vedlejší samostatné výdělečné činnosti se objektivní minimum zvyšuje z 10% na 11% průměrné mzdy. 3. Opatření zařazená do legislativního materiálu „Důchodová reforma 2023“ Návrh navazuje na změny provedené zákonem č. 270/2023 Sb. (tj. již zmíněná první fáze) a přináší soubor dalších deseti optimalizačních opatření. Navrhovaná účin nost právní úpravy je dělená. Kritériem pro její stanovení se stala jednak naléhavost jednotlivých opatření, a především jejich proveditelnost v podmínkách plátců důcho dů. Opatření lze z věcného hlediska rozdělit do dvou skupin, a to na opatření zaměřená primárně na – finanční udržitelnost (tedy omezení výdajů na důchody a zajištění přiměřené relace mezi příjmy a výdaji důchodového systému) – tato jsou tři, a sice • zavedení mechanismu navazujícího hranici pro odchod do starobního dů chodu na naději dožití, • postupné parametrické úpravy směřující ke zpomalení růstu nově přizná vaných důchodů, • utlumení tzv. výchovného (upuštění od valorizace a postupné snížení pev né částky s projekcí jejího přiznávání pouze za třetí a další vychované dítě od roku 2030).

47